RELATÓRIO
Relatório de Transparência Salarial
Relatório
Relatório de Transparência e Igualdade Salarial - 1º Semestre de 2026 - Conservel Ltda.
A Conservel Ltda., em compromisso com a transparência, a ética e a valorização das pessoas, divulga os dados do Relatório de Transparência e Igualdade Salarial referente ao 1º semestre de 2026.
Com um quadro de 131 colaboradores ativos, os indicadores apresentados reforçam a importância do acompanhamento contínuo das práticas de gestão de pessoas, especialmente no que se refere à equidade de gênero:
• A remuneração média mensal das mulheres corresponde a 75,7% da remuneração dos homens.
• O salário contratual mediano das mulheres equivale a 81,3% do recebido pelos homens.
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Os dados refletem não apenas o cenário atual, mas também direcionam nossas ações estratégicas para a promoção de um ambiente organizacional mais justo, inclusivo e alinhado às melhores práticas de governança corporativa.
O relatório também apresenta a composição do quadro funcional sob a ótica de gênero e raça/cor, fortalecendo a transparência e subsidiando iniciativas voltadas à diversidade e inclusão.
Compromissos da Conservel:
• Promoção da igualdade de oportunidades
• Aperfeiçoamento contínuo dos critérios de remuneração
• Fortalecimento de políticas de diversidade e inclusão
• Monitoramento permanente de indicadores sociais e trabalhistas
A Conservel Ltda. reafirma seu compromisso com a construção de um ambiente de trabalho cada vez mais equitativo, respeitoso e sustentável, valorizando o potencial de cada colaborador.